Оставьте заявку для записи
Наш специалист свяжется с Вами, и запишет на необходимый Вам курс
1) Реестр обученных по охране труда лиц
2) Реестр организаций и индивидуальных предпринимателей, оказывающих услуги в области охраны труда (учебные центры или консалтинговые организации)
3) Реестр индивидуальных предпринимателей и юридических лиц, осуществляющих деятельность по обучению своих работников вопросам охраны труда (организации, которые хотят обучать своих сотрудников самостоятельно)
Аккредитация – это обязательное требование для осуществления деятельности в области ОТ для организаций и индивидуальных предпринимателей, оказывающих услуги в области охраны труда (УЦ или консалтинговые организации).
Процесс аккредитации подразумевает подготовку заявления с приложенным пакетом документов в соответствии с порядком, описанным в Постановлении правительства РФ от 16 декабря 2021 г. N2334 «Об утверждении правил аккредитации организаций, индивидуальных предпринимателей, оказывающих услуги в области охраны труда, и требований к организациям и индивидуальным предпринимателям, оказывающим услуги в области охраны труда»
Минтруд России рассматривает заявление в течение 25 рабочих дней со дня регистрации заявления. По итогам принимается решение об аккредитации или об отказе в аккредитации. Результатом успешной аккредитации станет включение учебного центра в Реестр организаций и индивидуальных предпринимателей, оказывающих услуги в области охраны труда.
Нахождение в Реестре обозначает право учебного центра оказывать услуги по обучению в сфере охраны труда. Учебный центр «Промэнергобезопасность» входит в Реестр в части услуг по «обучению работодателей и работников вопросам охраны труда». Проверить информацию возможно на сайте Минтруда России через заполнение полей формы (достаточно введения ИНН организации. ИНН ЧОУ ДПО «УЦ «Промэнергобезопасность» – 6312069168): https://akot.rosmintrud.ru/ot/organizations
А на текущий момент мы проходим процедуру переаккредитации, утвержденную Постановлением Правительства РФ от 16.12.2021 № 2334.
Организации, которые намерены обучать своих сотрудников самостоятельно, не должны проходить официальную процедуру аккредитации, как это делают УЦ, но всё равно должны быть зарегистрированы в личном кабинете индивидуального предпринимателя или юридического лица в информационной системе охраны труда Минтруда России. Должны быть включены в Реестр индивидуальных предпринимателей и юридических лиц, осуществляющих деятельность по обучению своих работников вопросам охраны труда.
Для включения в Реестр работодатель должен соблюсти ряд требований и предоставить информацию в соответствии с п.106 Постановления N2464. Что это за сведения:
1. Для компании:
- Полное и сокращенное (при наличии) наименование, в том числе фирменное наименование;
- Организационно-правовая форма юридического лица;
- Адрес места нахождения
- Государственный регистрационный номер записи о создании юридического лица;
- Данные документа, подтверждающего факт внесения сведений о юридическом лице в Единый государственный реестр юридических лиц, с указанием номера телефона и адреса электронной почты юридического лица (при наличии);
2. Для индивидуального предпринимателя:
-Фамилия, имя и отчество (при наличии) индивидуального предпринимателя;
- Адрес его места жительства;
- Данные документа, удостоверяющего его личность;
- Государственный регистрационный номер записи о государственной регистрации индивидуального предпринимателя;
- Данные документа, подтверждающего факт внесения сведений об индивидуальном предпринимателе в Единый государственный реестр индивидуальных предпринимателей, с указанием номера телефона и адреса электронной почты (при наличии) индивидуального предпринимателя;
Для обеих категорий (организация или ИП):
- Идентификационный номер налогоплательщика, данные документа о постановке заявителя на учет в налоговом органе;
- Основной государственный регистрационный номер юридического лица (основной государственный регистрационный номер индивидуального предпринимателя);
- Заверенная работодателем копия локального нормативного акта (решения) о проведении обучения по охране труда работодателем без привлечения организации или индивидуального предпринимателя, оказывающих услуги по обучению работодателей и работников вопросам охраны труда, с отметкой об учете мнения профсоюзного или иного уполномоченного работниками представительного органа (при наличии);
- Адрес официального сайта в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» (при наличии);
- Сведения о среднесписочной численности работников и количестве работников, подлежащих обучению по охране труда;
- Сведения о наличии мест обучения по охране труда работников в соотношении не менее одного места обучения на 100 работников организации, оснащенных необходимым оборудованием, информационно-справочными системами, обеспечивающими освоение работниками программ обучения по охране труда и прохождение проверки знания требований охраны труда в полном объеме;
Например, в вашей организации работает 1000 сотрудников. Соответственно, вы должны организовать не менее 10 мест обучения (1000/100 = 10)
Сведения о наличии технических средств обучения для отработки практических навыков
Например, при организации обучения правилам по оказанию первой помощи пострадавшим предусматривается наличие учебно-методических материалов и материалов для проведения проверки знаний. Также у работодателя на праве собственности или иной законном основании должны быть тренажеры по отработке сердечно-легочной реанимации, при этом право владения и пользования тренажерами не может быть приобретено на срок менее одного года.
Сведения о наличии программ обучения по охране труда
Вам необходимо разработать программы обучения по каждому курсу в сфере охраны труда, по которому предполагается обучение ваших сотрудников.
Сведения о наличии учебно-методических материалов и материалов для проведения проверки знания требований охраны труда для каждой программы обучения по охране труда
Методические пособия, учебные плакаты, литература, экзаменационные листы, билеты.
Сведения о наличии в штате организации не менее 2 работников или иных лиц, привлекаемых для проведения обучения по охране труда
Обучение работников по оказанию первой помощи пострадавшим проводится организацией или индивидуальным предпринимателем, оказывающими услуги по обучению работодателей и работников вопросам охраны труда, или работодателями с привлечением работников или иных специалистов, имеющих подготовку по оказанию первой помощи в объеме не менее 8 часов и в соответствии с примерными перечнями тем, предусмотренными приложением N2, и прошедших подготовку по программам дополнительного профессионального образования повышения квалификации по подготовке преподавателей, обучающих приемам оказания первой помощи.
Сведения о наличии комиссии по проверке знания требований охраны труда
Комиссия по проверке знаний требований ОТ должна состоять не менее, чем из 3 человек:
В состав комиссии организации, оказывающей услуги обучения по ОТ (УЦ), могут входить руководитель организации или преподаватель. В состав комиссии работодателя могут входить:
ОТ профсоюзных органов.
Работники, включаемые в состав комиссий по проверке знания требований охраны труда, проходят обучение по программам обучения:
-Обучение по общим вопросам охраны труда и функционирования системы управления охраной труда
-Обучение безопасным методам и приемам выполнения работ при воздействии вредных и (или) опасных производственных факторов, источников опасности, идентифицированных в рамках специальной оценки условий труда и оценки профессиональных рисков.
Регистрация уведомления осуществляется посредством заполнения работодателем электронной формы в информационной системе охраны труда Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации. Уведомление подписывается электронной подписью, вид которой установлен законодательством Российской Федерации для подписания таких документов.
Регистрация работодателя в реестре осуществляется Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации в течение 5 рабочих дней со дня поступления намерения осуществлять деятельность по обучению своих работников вопросам охраны труда, предусмотренного пунктом 106 настоящих Правил.
Организации не обязательно заниматься внутренним обучением своего персонала самостоятельно. Пройти необходимое обучение по охране труда можно в учебном центре «Промэнергобезопасность».